Haklarının gasp edildiğini söyleyen askıdaki turizm işçileri Meclis’e seslenerek, mağduriyetlerinin giderilmesini istedi.
Askıdaki turizm işçileri seslerini duyurmak için İstanbul, Antalya ve İzmir’de basın açıklaması yaptı. Aylardır çalışamadıklarını ve zor durumda olduklarını belirten askıdaki turizm çalışanları, mağduriyetlerinin giderilmesini istedi.
Turizm çalışanlarının asıl büyük sorununun iş akitlerinin askıya alınması olduğu belirtilen açıklamada, mevsimlik işçi sorununun çözüm beklediğine dikkat çekildi. Bu sistem nedeniyle askıda işçilerin kısa çalışma ödeneğinden faydalanamadığı ifade edilen açıklamada, ‘’Askı sistemi yüzünden eksik yatırılan primler işsizlik ödeneği ve kıdem tazminatı almak için gerekli koşulları sağlamamızın önünde engeldir.’’ İfadeleri kullanıldı.
Mevsimlik turizm işçileri, Meclis’e seslenerek 7 maddelik taleplerinin karşılanmasını istedi. O talepler şunlar:
1- İş akdinin askıya alınması, turizm sektöründe uygulanmak üzere iş kanununda özel maddelerle lehimize göre düzenlenmelidir.
2- Askıya çıkarılan işçi, işveren tarafından gerekli kurumlara işçinin de takip ve kontrol edebileceği bir yolla bildirilmelidir.
3- Askıya çıkarılan işçinin hak kaybını engellemek için sigortasının 2/3’ü devlet, 1/3’ü işveren tarafından eksiksiz bir şekilde karşılanmalıdır.
4- Kısa çalışma ödeneğinde olduğu gibi, işçi askıda olduğu süre içerisinde ücretinin brüt tutarının %60’ı, asgari ücretin %150’sini geçmeyecek şekilde, İşsizlik Sigorta Fonu’ndan karşılanmalıdır.
5- Turizm sektörü ve bağlı iş kolları işçilerinin, iş akdi askıya alınması, mevsimlik sezon işçiliği gibi sebeplerle ödeneklerden faydalanamadığından “18 numaralı iş kolu” bünyesinde olan işçiler için bu koşullar esnetilmelidir.
6- Koşullar sağlanamadığı için, askıya alındığı süre zarfında yeni bir iş bulmak zorunda olan, mevsimlik çalışma sebebiyle aynı işletmede yarı-zamanlı çalışmaya mecbur bırakılan işçiler, sigortasız çalışmaya veya sigortalı çalışmaları durumunda haklarından vazgeçmeye zorlanmaktadır. Bu durumun ivedilikle önüne geçilmelidir.
7- Mevsimlik çalışma ve onun getirdiği "Askı" ödenek almanın önünde engeldir. Mevsimlik çalışmaya maruz bırakılan her emekçi ödeneklerden faydalanmalıdır!
Turizm gündemine ilişkin haberlerin her gün mail adresinize gelmesi için abone olun.
www.turizmguncel.com internet sitesinde yayınlanan yazı, haber, video ve fotoğrafların her türlü hakkı Turizm Güncel A.Ş.’ye aittir. İzin alınmadan, kaynak gösterilerek dahi iktibas edilemez.
Copyright © 2018 - Tüm hakları saklıdır. Turizm Güncel
Tasarım & Yazılım Altyapısı DataNet Bilgi Teknolojileri
