Turizm çalışanları hangi durumda işsizlik maaşı ve tazminat alabiliyor?

    30.09.2017 - 11:09:00



    Turizm işletmelrrinde sezonluk olarak çalışan personelin bir sonraki sene çağırılmaması durumunda çalışanların işsizlik maaşı ve tazminat hakkının doğduğu belirtiliyor.



    Sabah gazetesinden Faruk Erdem'in yazısına göre, yaz aylarında sözleşmeli olarak çalışan işçilerin, bir sonraki sene işe alınmamaları durumunda işsizlik maaşı ve tazminat hakkı bulunuyor. ''Sözleşmesi belirli süreli olsun olmasın tüm çalışanların kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, işsizlik maaşı gibi hakları bulunuyor. Ancak bu durum mevsimlik sözleşmeler yapan çalışanlarda biraz farklı uygulanıyor.'' diyen Faruk Erdem'in yazısı şöyle:

    ASKIYA ALINANLAR DİKKAT'

    Turizm çalışanları sezonluk olarak 'belli süreli sözleşme' statüsünde oluyor. Bu süre bittiğinde eğer sözleşme feshediliyorsa işsizlik maaşı hakkı kazanılıyor. Yasal dayanak ise 4447 Sayılı Yasa'nın 51'nci maddesinin d bendi. Sözleşmesi biten sezonluk işçiler son 120 günde primlerinin ödenmesi ve son üç yılda en az 600 gün sigortalı olup işsizlik priminin de yatırılmış olması şartı ile İŞKUR'a işsizlik maaşı için başvurabilir. Fakat birçok turizm işletmesi sözleşmeyi feshetmek yerine askıya alıyor. Bu durumda bir nevi ücretsiz izin durumu ortaya çıkıyor. Dolayısıyla fesih olmadığı için de işsizlik maaşı hakkı ortadan kalkıyor. Kıdem tazminatında ise yine sözleşme önem kazanıyor. Eğer tek sezonluk bir sözleşme yapıldıysa bir yıl dolmadığı için tazminat hakkı doğmuyor. Ancak sözleşmeler yenilendiği için ya da askıya alındığı için toplam çalışmaya bakmak gerekiyor. Bu kez bir yılı geçtiği için tazminat hakkı doğuyor. Sözleşmenin askıya alındığı dönemler bu süreden sayılmıyor.



    ASKIYA ALAN PATRON İŞE BAŞLATMAK ZORUNDA

    Sözleşmenin peş peşe yenilenmesi, turizm çalışanlarına tazminat imkânı sağlıyor. Örneğin üç sezon beşer aylık anlaşan ya da peş peşe sözleşmesi 3 yıl yenilenen bir çalışan toplamda 15 ay çalıştığı için bir yılı doldurup kıdem tazminatını hak ediyor. Askıya alınan sözleşmelerde yeni sezon başladığında işverenin çalışanı işe başlatma zorunluluğu bulunuyor. Eğer başlatılmazsa sözleşmeyi feshetmiş sayılacağından işverenin ihbar tazminatı ödenmesi de gerekiyor. Yargıtay 11 ayı aşan işleri mevsimlik iş olarak kabul etmiyor. Askıya alınan sözleşmelerde işçi bir sonraki dönemde çağrılmamışsa bu kez işverenin feshi anlamı taşıyacağı için ihbar tazminatı da devreye giriyor.



    Haberi Paylaşın :
    Bu haber 30.09.2017 - 11:09:00 tarihinde eklendi.

    Kullanıcı Yorumları

    Kayıtlı yorum bulunamadı...

    Yorum ekleyin



    Adınız :  

     

    Güvenlik Kodu :
    Yenile


     
    Diğer Başlıklar:
    Avrupa'nın Türkiye konusunda kafası karışık: Şimdi de İsviçre modeli
    Intercontinental Hotel'e silahlı saldırı, ölü ve yaralılar var
    Eskişehir'de tur otobüsü faciası: 11 ölü 44 yaralı
    VİDEO: Pilottan yürekleri ağızlara getiren iniş
    Valilik, alkol satışı olmayan şenliği 'alkolü özendiriyor' deyip yasakladı
    Mersin'de 6 alan 'kültür ve turizm koruma ve gelişim bölgesi' ilan edildi
    Emirates'ten 16 milyar dolarlık uçak siparişi
    TURYİD, İstanbul'da 'Global Gastronomi Zirvesi' düzenliyor
    Facebook'un yeni algoritması ne anlama geliyor, oteller ne yapmalı?
    Küresel otelcilik piyasasında 1.95 milyar dolarlık dev satın alma
    'Helal turizm' kavramı diğer otelleri itibarsızlaştırıp zor duruma düşürüyor'
    Meeting Point'in yeni markasıyla açacağı iki otelden biri Türkiye'de
    Türkiye'de en çok konut alan yabacı ülke vatandaşları belli oldu
    İnşaat şirketleri Kanal İstanbul arazilerini Araplara pazarlamaya başladı
    Tarihi Yarımada'nın silüetini bozan kuleler yasal hale geldi
    2017'de en çok hangi müzeler ziyaret edildi?
    2018'de Rusya manzarası: Türkiye paket turu uçak biletinden ucuz
    Rus hava yolu şirketi Pobeda paket tur pazarına mı giriyor?
    'Turizmcinin krizde aldığı ilk 'önlem' personel kıyımı'
    Azur Air Almanya filosundaki uçak sayısını arttırıyor
    Hamdi Güvenç açıkladı: Tataristan-Dalaman uçuşları başlıyor
    Pegasus'un Trabzon'da kaza yapan uçağı bulunduğu yerden çıkarıldı
    Otel sayısını 15'e çıkardı, 2018’i kaliteli hizmet ve marka yılı ilan etti
    Ukrayna'da tur operatörlerinin yükümlülükleri arttırılıyor
    Genel Haber Arşivi
    HER HAKKI TURİZMGUNCEL.COM'A AİTTİR   ©   COPYRIGHT 2018  ||  Genel RSS  || Güncel RSS  || Sektörel RSS  ||  Marka INTERACTIVE
    Anket
    2018 sezonunda Avrupa'da durum ne olur?

    Daha da geriye gider
    Bu yılla aynı olur
    2016 rakamlarına ulaşır
    2015 rakamlarına ulaşır
    Belirsizlik hakim
    Ücretsiz Abone Olun